Tuyển Lập trình viên thu nhập Thỏa thuận tại Đà Nẵng - Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre

Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre

Ngày đăng tuyển: 08/04/2025

Hạn nộp hồ sơ: 09/05/2025

Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre

Lập trình viên

Ứng tuyển ngay Lưu tin

Chi Tiết Tin Tuyển Dụng Lập trình viên Tại Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre

Mức lương

Thỏa thuận

Hình thức làm việc

Khác

Giới tính

Không yêu cầu

Số lượng tuyển

1 người

Kinh nghiệm

Không yêu cầu

Cấp bậc

Chưa cập nhật

Địa điểm làm việc

- Đà Nẵng:

- Hải Châu, đà nẵng

- Bến Nghé, Quận 1, Hồ Chí Minh, Quận Hải Châu

Mô Tả Công Việc Lập trình viên Với Mức Lương Thỏa thuận

- Provide expertise and consultation in the implementation and management of SAP SuccessFactors for the company.
- Participate in all phases of the SAP SuccessFactors implementation process, from requirement analysis to deployment and post-deployment support.
- Work closely with cross-functional teams to ensure customer requirements are met efficiently and effectively.
- Advise on best practices and process improvements within the SuccessFactors platform.
- Support end-users throughout the implementation and after go-live, providing training and troubleshooting assistance.

Với Mức Lương Thỏa thuận Thì Cần Những Yêu Cầu Công Việc Gì

- At least 3 years of experience in SAP SuccessFactors or related HR systems.
- Strong problem-solving and analytical skills.
- Excellent communication and teamwork abilities.
- Ability to work independently and manage time effectively.
- Solid understanding of SuccessFactors modules such as Employee Central, Performance & Goals, - Compensation, Learning Management, and Recruitment.
- Good command of English (both written and spoken).
■Working time: Mon - Fri : 8:00 - 17:00 open for remote

Tại Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre Thì Được Hưởng Những Gì

- 13th - month bonus + Bonus for Performance
- Annual salary appraisal
- Vietnam Social Insurance (full salary)
- Premium health care (include familly)
- Annual Health Checkup
- 17+ days of paid leave per year;
- Annual Travel;
- Lunch allowance
- Annual health screening + Well-being allowance
- Training and education sponsorship