Tuyển Trưởng Phòng Marketing thu nhập 20 - 25 triệu Toàn thời gian tại Hồ Chí Minh - CÔNG TY CỔ PHẦN PMAC

Phân tích và cải thiện nhận diện thương hiệu nhằm nâng cao hình ảnh công ty.
Triển khai chiến lược thương hiệu nhất quán với Marketing tổng thể.
Quản lý và tối ưu hệ thống nhận diện thương hiệu trên đa nền tảng.
Thực hiện chiến dịch truyền thông nâng cao nhận diện thương hiệu.
Xây dựng và tối ưu chiến dịch truyền thông trên mạng xã hội.
MQuản lý nội dung, tăng tương tác với khách hàng.
Theo dõi xu hướng, đề xuất ý tưởng cải thiện hiệu quả truyền thông.
Quản lý các hoạt động Digital Marketing: Email, Website, Social Media, quảng cáo trực tuyến.
Triển khai và phát triển kênh thương mại điện tử (eCommerce), Website bán hàng.
Lập kế hoạch, theo dõi ngân sách và đánh giá hiệu quả chiến dịch.
Phát triển và tối ưu Website nhằm nâng cao trải nghiệm người dùng.
Phân tích dữ liệu Website (traffic, hành vi người dùng) và đề xuất cải tiến.
Tổ chức các sự kiện nội bộ nhằm tăng cường gắn kết nhân viên.
Triển khai hội thảo, triển lãm, sự kiện thương mại để kết nối khách hàng, đối tác.
Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo sự kiện diễn ra hiệu quả.
Đánh giá hiệu quả sự kiện và đề xuất cải tiến.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing, ưu tiên ở vị trí tương đương, có kinh nghiệm quản lý đội nhóm.
Hiểu biết về Branding, Digital Marketing, Social Media, Thương mại điện tử (eCommerce).
Kinh nghiệm tổ chức sự kiện, hội thảo, triển lãm là một lợi thế.
Kỹ năng quản lý dự án, lập kế hoạch, giám sát chiến dịch Marketing.
Thành thạo công cụ Marketing: Google Ads, Facebook Ads, SEO, Email Marketing, v.v.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, tư duy chiến lược và giải quyết vấn đề.
Kinh nghiệm quản lý đội nhóm, giám sát KPI.
Chủ động, linh hoạt, có khả năng làm việc nhóm và độc lập.
Ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng Tiếng Anh tốt.

Mức lương cạnh tranh
Hệ thống đánh giá năng lực công bằng, chuyên nghiệp, sáu tháng đánh giá 1 lần
Nhiều cơ hội thăng tiến
Bảo hiểm Xã hội, y tế, thất nghiệp,.. đầy đủ theo Luật
Du lịch, Team-Building hằng năm
Thưởng Lễ Tết, Tháng 13, thưởng theo danh hiệu đóng góp hoặc các thưởng khác tùy kết quả kinh doanh mỗi năm và thành tích cá nhân
Cơ hội học hỏi, tạo mạng lưới và quan hệ với các ứng viên cao cấp và các tổ chức hàng đầu trong ngành, tham gia các hội thảo, chia sẻ...
Cơ hội sử dụng các công cụ tuyển dụng hiện đại, tham gia giai đoạn xây dựng hệ thống, chuyển đổi số, ERP và cơ hội liên tục phát triển của doanh nghiệp
Tham gia phân tích xu hướng, học hỏi tư duy phân tích từ cấp lãnh đạo, được đề xuất và lắng nghe, triển khai nhanh các giải pháp sáng tạo, có giá trị cao
Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng, xây dựng thương hiệu,.. theo chương trình đào tạo của doanh nghiệp.
Nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển sang lĩnh vực đào tạo, phát triển nguồn lực và các phạm vi khác trong phòng tổ chức nhân sự tùy đam mê và khả năng.
Đồng nghiệp trẻ, năng động, thân thiện
Tác phong làm việc chuyên nghiệp, cường độ cao, đúng giờ
Cấp trên cởi mở, tôn trọng, chia sẻ

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.

Hạn nộp hồ sơ: 03/05/2025

Nộp hồ sơ ứng tuyển tại job3s.com.vn